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Koalafi

19 de octubre de 2026

Abogado/a de Asuntos Legales

Gestiona litigios y asuntos regulatorios en una fintech que facilita pagos a plazos para consumidores.

Remoto · desde Estados UnidosDerecho y leyesTiempo completoNo Divulgado

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¿Encaja contigo?

Esta vacante es para ti si…

  • Te apasiona el derecho de consumo y la tecnología
  • Disfrutas liderar litigios complejos y resolver disputas
  • Buscas un rol con impacto real y autonomía
  • Te gusta trabajar con equipos multifuncionales

Descripción del Puesto

Sobre esta oportunidad

En Koalafi, una fintech que está revolucionando la forma de pagar compras grandes, buscamos a un/a abogado/a de Asuntos Legales que lidere y gestione los temas legales externos, desde litigios de consumo hasta investigaciones regulatorias. El candidato ideal tendrá experiencia en derecho de consumo y financiero, y será un/a asesor estratégico/a para los líderes de la compañía.

Perfil buscado

Buscamos un profesional con sólida trayectoria en litigios de consumo y asuntos regulatorios, que pueda manejar casos desde la evaluación inicial hasta la resolución, coordinando con asesores externos y reguladores. El candidato debe ser proactivo, orientado a resultados y capaz de trabajar con equipos multifuncionales como Compliance, Riesgo, Operaciones, Producto, Finanzas y Ventas.

Requisitos clave

  • Experiencia comprobada en litigios de consumo y arbitraje.
  • Conocimiento profundo de regulaciones financieras y de protección al consumidor.
  • Habilidad para desarrollar estrategias de defensa y negociación de acuerdos.
  • Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para traducir riesgos legales a decisiones de negocio.
  • Experiencia trabajando con asesores externos y reguladores.
  • Capacidad de liderazgo y manejo de proyectos complejos.

Beneficios de la posición

  • Seguro médico, dental y de visión integral.
  • 20 días de vacaciones pagadas + 11 días festivos pagados.
  • Plan 401(k) con aporte igualado por la empresa.
  • Reembolso de préstamos estudiantiles y matrícula.
  • Asistencia para transporte.
  • Licencia parental (materna y paterna).
  • Programas de inclusión y compromiso de colaboradores.

Rango salarial

No especificado por la empresa.

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Fuente: GreenhouseVacante originalmente publicada en Greenhouse. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.

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