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Ubiminds
27 de marzo de 2026
Desarrollador Backend Senior - Infraestructura de Búsqueda
Ubiminds busca un Desarrollador Backend Senior especializado en Apache Solr para modernizar pipelines CI/CD y construir sistemas de búsqueda escalables. Remoto para Latinoamérica.
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Resumen AI
Oportunidad ideal si tienes 5+ años de backend y especialización en Apache Solr: trabajarás modernizando sistemas críticos en una empresa certificada como Great Place to Work, con alto nivel de autonomía, equipo senior y beneficios que incluyen MacBook, English coaching y oficina disponible en Brasil. Es remoto para Latinoamérica, así que aplica sin restricciones geográficas de la región.
Descripción del Puesto
Sobre esta oportunidad
¿Te entusiasma transformar procesos legacy en sistemas modernos, escalables y automatizados? Ubiminds, una empresa certificada como Great Place to Work, está buscando un Desarrollador Backend Senior especializado en infraestructura de búsqueda para unirse a un equipo internacional que está revolucionando los pipelines CI/CD de una plataforma de video de gran escala.
En este rol, serás responsable de mantener y mejorar la infraestructura de búsqueda, manejar escalaciones técnicas complejas, y desarrollar soluciones de búsqueda escalables. Además, trabajarás en el desarrollo y mantenimiento de servicios backend, APIs y procedimientos almacenados que son críticos para el negocio.
Perfil buscado
Buscamos un profesional senior con experiencia profunda en desarrollo backend que disfrute genuinamente de resolver problemas complejos en sistemas de búsqueda. Debes ser alguien que pueda trabajar de forma autónoma, proponer mejoras e implementarlas end-to-end. Tu capacidad para comunicarte efectivamente en un entorno distribuido y tu disposición para mentorizar a desarrolladores junior serán fundamentales.
Requisitos clave
- 5+ años de experiencia en desarrollo backend
- 3+ años de experiencia práctica con Apache Solr, incluyendo diseño de esquemas, optimización de consultas, tuning de rendimiento, estrategias de indexación, faceting, filtering y relevancia de búsqueda
- Experiencia sólida con .NET/C# y SQL Server
- Comprensión profunda de algoritmos de búsqueda, tokenización y análisis de texto
- Experiencia desarrollando APIs RESTful
- Excelentes habilidades de resolución de problemas y debugging
- Comunicación escrita y verbal fuerte en español e inglés
Lo que suma (Nice to have)
- Experiencia con Elasticsearch, Lucene u otros motores de búsqueda
- Conocimiento de plataformas cloud (preferentemente AWS)
- Experiencia con arquitectura de microservicios
- Comprensión de internacionalización y búsqueda multiidioma
Beneficios de la posición
- Equipo distribuido e internacional de ingenieros talentosos
- Cultura de propiedad fuerte: los ingenieros conducen soluciones de punta a punta
- Enfoque en modernización, automatización y experiencia del desarrollador
- Alta autonomía para proponer e implementar mejoras
- Impacto directo en la velocidad de ingeniería del equipo
- Computadora MacBook proporcionada
- Políticas 100% remoto y flexibles
- Lecciones de inglés gratis con hablantes nativos
- Acceso a charlas técnicas, reuniones de comunidad y eventos de networking
- Soporte completo en HR, orientación profesional y servicios de concierge
- Acceso a la oficina en Florianópolis (Brasil) cuando lo desees, con masajes, snacks y entretenimiento
- Programa de referidos con bonificación
¿Por qué considerar esta empresa?
Ubiminds es una consultora especializada en conectar talento de Latinoamérica con oportunidades de impacto global en empresas de software americanas. La empresa tiene una reputación sólida como Great Place to Work y se enfoca genuinamente en el desarrollo de sus profesionales. Ofrecen soporte integral de empleador de registro (employer-of-record), lo que significa que tendrás estabilidad contractual y beneficios completos sin complicaciones administrativas.
Cómo aplicar
Por favor, menciona la palabra NOURISHMENT y el código RMzQuMTk2LjEzOS4yNDM= en tu aplicación para demostrar que leíste completamente la descripción del puesto. Este es un filtro beta para evitar aplicantes spam y nos ayuda a identificar candidatos genuinos.
El proceso de selección consta de: (1) Entrevista con el reclutador técnico, (2) Proceso con el cliente (puede variar), (3) Oferta.
Rango salarial
No especificado por la empresa.
¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.
¿Esta vacante es para ti? ¡Aplica!
Aplicar ahoraFuente: RemoteOK
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