C

CI&T

23 de octubre de 2026

Desarrollador Frontend Angular Senior

Lidera la arquitectura frontend en Angular para el canal Mobile de personas físicas de un gran cliente. Trabajo remoto en Brasil con mentoría y CI/CD.

Remoto · desde BrasilDesarrollo de softwareTiempo completoNo Divulgado

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¿Encaja contigo?

Esta vacante es para ti si…

  • Te apasiona Angular y diseñar arquitecturas frontend sólidas
  • Disfrutas mentorear y elevar el nivel técnico del equipo
  • Te importan el rendimiento y la experiencia del usuario
  • Buscas liderazgo técnico con impacto real
Ten en cuenta:Solo residentes en BrasilPresencial si resides en Campinas

Descripción del Puesto

Sobre esta oportunidad

CI&T busca un desarrollador Frontend Senior para liderar la arquitectura de interfaz y la evolución técnica del canal Mobile PF dentro del ecosistema de su cliente. Es un rol con mucha influencia técnica: definirás cómo se estructuran las aplicaciones en Angular y acompañarás al equipo para que el producto sea rápido, consistente y fácil de usar.

Perfil buscado

Buscan a una persona con experiencia sólida en Angular que se sienta cómoda tomando decisiones de arquitectura y compartiendo su conocimiento. No solo importa que el código funcione: también te interesa que el equipo crezca, que las buenas prácticas se mantengan y que la experiencia del usuario final sea intuitiva. Si además tienes nociones de Java, serás un gran puente con el equipo de Backend.

Requisitos clave

  • Dominio consolidado de Angular, TypeScript y RxJS.
  • Experiencia con gestión de estado y buenas prácticas de arquitectura para grandes aplicaciones.
  • Capacidad para identificar cuellos de botella de rendimiento en renderizado y consumo de APIs.
  • Integración de interfaces con APIs RESTful, microservicios y flujos orientados a eventos.
  • Práctica con automatización de CI/CD, idealmente con GitHub Actions.
  • Experiencia realizando code reviews y mentoreando a desarrolladores de nivel pleno y junior.
  • Conocimientos en Java como diferencial.

Beneficios de la posición

  • Parcerías con plataformas de cursos online.
  • Plataforma para aprendizaje de idiomas.
  • Programa de beneficios adicionales, con más detalles disponibles en la página de carreras de la empresa.

¿Por qué considerar esta empresa?

CI&T cuenta con 30 años de experiencia en transformación tecnológica y reúne a unas 8.000 personas en más de 25 países. Trabaja con inteligencia artificial en sus proyectos y en su forma de operar, lo que la convierte en un entorno dinámico para quienes quieren crecer en tecnología. Además, tiene un equipo dedicado de Salud y Bienestar, y grupos de afinidad que acompañan a las personas durante todo el proceso.

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Fuente: LeverVacante originalmente publicada en Lever. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.

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