Gerente de Territorio de Nutrición Pet

Sobre esta oportunidad

Colgate-Palmolive, una de las empresas de bienestar más reconocidas globalmente, busca un Gerente de Territorio apasionado por el cuidado animal para liderar la expansión de productos Hill's en clínicas veterinarias. Esta es tu oportunidad de trabajar en una compañía con más de 75 años de experiencia en nutrición pet, trabajando con un equipo de 220+ veterinarios, nutricionistas PhD y científicos dedicados a mejorar la salud de las mascotas.

En este rol, gestionarás un portafolio de clínicas veterinarias y hospitales, implementarás estrategias comerciales omnicanal y asegurarás que Hill's sea la marca recomendada por excelencia en tu territorio. Es un puesto dinámico que combina venta consultiva, relaciones estratégicas y conocimiento profundo del sector veterinario.

Perfil buscado

Buscamos profesionales con formación en medicina veterinaria o experiencia directa en clínicas veterinarias que entiendan los desafíos de la práctica clínica. Idealmente, tendrás experiencia en ventas B2B, habilidades de negociación probadas y una genuina pasión por el bienestar animal. Eres alguien estratégico, con capacidad para construir relaciones duraderas y persuadir a través del conocimiento técnico.

Requisitos clave

• Título universitario (Licenciatura como mínimo)
• 2+ años de experiencia profesional comprobada
• Licencia de conducir válida (elemento esencial para la movilidad territorial)
• Preferiblemente: Doctorado en Medicina Veterinaria (DVM) o certificación como Técnico Veterinario (NAVTA)
• Experiencia comprobada en ventas de productos para salud animal
• Excelentes habilidades de comunicación, presentación y relaciones comerciales
• Competencia en análisis de datos, planificación y gestión de presupuestos
• Mentalidad competitiva, automotivación y capacidad para trabajar independientemente

¿Qué harás en el día a día?

• Gestionar y expandir un portafolio de clínicas veterinarias, incrementando ventas netas, volumen y participación de mercado
• Ejecutar la estrategia de posicionamiento de Hill's (6Ps) en cada clínica para maximizar presencia en estantes y recomendaciones veterinarias
• Diseñar estrategias comerciales personalizadas basadas en análisis detallado de cada cliente
• Realizar seminarios educativos en clínicas destacando el valor nutricional y económico de los productos Hill's
• Impulsar lanzamientos de nuevos productos, asegurando capacitación del personal clínico
• Implementar programas como "Perfect Clinic" para optimizar la experiencia del cliente
• Monitorear el panorama competitivo y adaptar tácticas para mantener el liderazgo de marca
• Desarrollar planes conjuntos con clínicas clave para alcanzar objetivos de volumen y BRMO (Brand Recommended Most Often)

Beneficios de la posición

• Pertenecer a una empresa global líder en productos de consumo presentes en más de 200 países
• Trabajar con la marca de alimentos para mascotas #1 recomendada por veterinarios en Estados Unidos
• Cultura corporativa basada en valores de cuidado, inclusión y valentía
• Acceso a recursos comerciales y programas profesionales de vanguardia
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una organización que valora el talento diverso
• Ambiente colaborativo donde tu contribución tiene impacto directo en la salud de las mascotas
• Flexibilidad en la gestión territorial con autonomía para desarrollar estrategias locales

¿Por qué considerar esta empresa?

Colgate-Palmolive es una empresa de 200+ años de trayectoria global comprometida con la innovación y el bienestar. Hill's, su división de nutrición pet, es respaldada por décadas de investigación científica y cuenta con un equipo de expertos veterinarios reconocidos internacionalmente. Trabajar aquí significa ser parte de una misión genuina: enriquecer la relación entre personas y sus mascotas a través de nutrición de clase mundial.

Rango salarial

No especificado por la empresa.

¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante. La compañía es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y proporciona ajustes razonables en el proceso de selección para personas con discapacidades.