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Rackner

8 de noviembre de 2026

Líder de Programa de Capacitación en TI para Salud Federal

Lidera las operaciones de capacitación empresarial de tecnología para salud militar en EE. UU. Requiere experiencia en entrenamiento corporativo y autorización de seguridad Secret activa.

Remoto · desde Estados UnidosEducaciónTiempo completoNo Divulgado

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¿Encaja contigo?

Esta vacante es para ti si…

  • Disfrutas coordinar programas de capacitación a gran escala
  • Eres organizado y manejas muchas partes interesadas
  • Te motiva apoyar la salud militar con tecnología
  • Quieres liderar la calidad y formación de instructores
Ten en cuenta:Solo residentes en EE. UUSecret clearance activa obligatoria8+ años de experiencia

Descripción del Puesto

Sobre esta oportunidad

Rackner busca a un Líder de Programa de Capacitación para supervisar las operaciones de entrenamiento que respaldan la tecnología de salud militar en Estados Unidos. Es un puesto remoto pensado para alguien que disfruta organizar programas de aprendizaje a gran escala y coordinar a muchas personas y equipos al mismo tiempo.

Trabajarás junto a equipos clínicos, técnicos y de programa para que profesionales de la salud y equipos operativos reciban una capacitación consistente y efectiva, sin importar dónde se encuentren. El sector de TI de salud federal exige procesos rigurosos, cumplimiento normativo y mucha coordinación, y este rol está en el centro de todo eso.

Perfil buscado

Buscan a un líder de capacitación con experiencia sólida en entrenamiento empresarial, que sepa manejar calendarios de alto volumen, preparar y certificar instructores, y cuidar la calidad de los cursos en formatos presenciales, virtuales y de autoaprendizaje. Es clave que conozca los procesos de educación médica continua y que cuente con autorización de seguridad vigente.

Responsabilidades principales

  • Dirigir las operaciones de capacitación empresarial en programas con instructor, virtuales y de autoaprendizaje.
  • Gestionar calendarios de alto volumen, asignación de instructores y horarios de impartición en distintos formatos.
  • Supervisar la calificación y certificación de instructores, las actividades de formación de formadores (train-the-trainer) y su preparación.
  • Coordinar solicitudes de desarrollo de cursos, revisiones de calidad, resolución de comentarios y publicación de materiales con expertos en la materia.
  • Administrar cambios en la impartición de capacitaciones junto con las partes interesadas del programa, manteniendo calidad y alineación con los requisitos del cliente.
  • Supervisar evaluaciones, reportes de cursos y el cumplimiento de la acreditación de educación continua.
  • Monitorear la participación, los comentarios de los participantes y los indicadores de desempeño para identificar mejoras.

Requisitos clave

  • 8 o más años de experiencia profesional en impartición de capacitación empresarial, incluyendo al menos 3 años como líder de capacitación o en un rol de programa de capacitación.
  • Experiencia administrando cursos mediante Joint Knowledge Online (JKO).
  • Experiencia apoyando la acreditación de educación médica continua (CME) y los procesos del Continuing Education Program Office (CEPO).
  • Autorización de seguridad Secret del Gobierno de EE. UU. activa.

Deseable:

  • Experiencia apoyando programas de educación en salud militar o iniciativas de capacitación en tecnología clínica a gran escala.
  • Certificación como CPTM, CPTD (antes CPLP) u otra certificación profesional comparable en capacitación.

Beneficios de la posición

  • Certificaciones y desarrollo profesional financiados por la empresa.
  • Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de liderazgo.
  • 401(k) con aporte equivalente de la empresa del 100% hasta el 6%.
  • Seguro médico, dental, de visión, de vida y de discapacidad.
  • Generosos días de vacaciones pagadas y feriados pagados.
  • Equipo para la oficina en casa y apoyo para el trabajo remoto.
  • Reembolso por actividades de bienestar y ejercicio.
  • Pago semanal y eventos de equipo.

Los beneficios están sujetos a los requisitos de elegibilidad y a los términos de cada plan.

¿Por qué considerar esta empresa?

En Rackner trabajarás con equipos que entregan soluciones tecnológicas para misiones federales importantes, combinando perfiles técnicos, operativos y enfocados en la misión. Tendrás la oportunidad de contribuir a un entorno complejo de capacitación en salud federal y colaborar con profesionales clínicos y técnicos con amplia experiencia.

Modalidad de trabajo

Es una posición remota con base en Estados Unidos. Los candidatos deben tener una autorización de seguridad Secret activa y poder atender las necesidades operativas de un programa de capacitación distribuido. Rackner es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

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Fuente: GreenhouseVacante originalmente publicada en Greenhouse. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.

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