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Abnormal

16 de octubre de 2026

Vicepresidente de Ventas Regional

Lidera equipos de ventas en América Latina, superando cuotas y expandiendo negocio en ciberseguridad.

Remoto · desde Estados UnidosVentasTiempo completoUSD 233.750 - 275.000 al año

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¿Encaja contigo?

Esta vacante es para ti si…

  • Te apasiona liderar equipos de alto rendimiento
  • Disfrutas de la ciberseguridad y la innovación
  • Buscas impacto real y crecimiento exponencial
Ten en cuenta:Salario base USD 233,750 – 275,000

Descripción del Puesto

Sobre esta oportunidad

Abnormal, empresa que protege a más de 4,500 clientes, incluyendo a más del 25 % de las Fortune 500, está en una fase de crecimiento explosivo. Buscamos a un Vicepresidente de Ventas Regional que dirija equipos de alto rendimiento en el área Oeste y Centro‑Sur, con la misión de superar las cuotas de ingresos recurrentes y de impulsar la expansión de nuestras soluciones de ciberseguridad, identidad y AI.

Perfil buscado

Necesitamos un líder con más de diez años de experiencia vendiendo soluciones de seguridad y software corporativo, que haya demostrado superar cuotas y que haya gestionado equipos de ventas de segundo nivel. El candidato ideal es un “hunter” nato, con mentalidad de crecimiento, capaz de entrenar y motivar a líderes y equipos para alcanzar y superar objetivos de manera consistente.

Requisitos clave

  • 10+ años de ventas corporativas en ciberseguridad, networking o software.
  • 5+ años liderando equipos de ventas de nuevo negocio y crecimiento de logos.
  • Experiencia en planificación estratégica, diseño de territorios y asignación de recursos.
  • Habilidad comprobada para reclutar, desarrollar y retener talento de ventas.
  • Capacidad para generar pipelines disciplinados y cerrar acuerdos de alto valor.
  • Excelentes habilidades de comunicación en inglés; español fluido es una ventaja.
  • Experiencia trabajando con equipos de ingeniería de ventas y marketing para demostrar productos.
  • Conocimiento profundo de la dinámica de ventas en el mercado de EE. UU. y Latinoamérica.

Beneficios de la posición

  • Salario base competitivo de USD 233,750 – 275,000.
  • Bonos por desempeño y participación en equity.
  • Plan de salud integral, seguro médico y dental.
  • Vacaciones pagadas y días de descanso flexibles.
  • Oportunidades de desarrollo profesional y liderazgo en un mercado en expansión.
  • Ambiente de trabajo remoto con equipos globales y cultura de alto rendimiento.

¿Por qué considerar esta empresa?

Abnormal se ha consolidado como líder en protección contra ciberataques, con una cartera de clientes que abarca Fortune 500 y empresas de alto riesgo. Su crecimiento anual de más del 40 % y su expansión a nuevas áreas de seguridad, como identidad y AI, ofrecen un escenario de impacto real y rápido para los líderes que buscan dejar su huella.

Rango salarial

USD 233,750 – 275,000

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Fuente: GreenhouseVacante originalmente publicada en Greenhouse. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.

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