Horizon Premier Staffing
23 de octubre de 2026
Asistente Legal en Compensación Laboral
Asistente legal para bufete de EE. UU. especializado en reclamos por accidentes laborales. Jornada completa, remoto para Latinoamérica, con experiencia previa en compensación laboral.
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Esta vacante es para ti si…
- Tienes experiencia en compensación laboral
- Eres detallista y te gusta mantener todo en orden
- Manejas bien varios casos y plazos a la vez
- Buscas crecer en un equipo legal de EE. UU
Descripción del Puesto
Sobre esta oportunidad
Horizon Premier Staffing, firma de reclutamiento, busca para un bufete de abogados con sede en Estados Unidos que se especializa en reclamos por accidentes laborales. Es una oportunidad de jornada completa, 100% remota, dirigida a profesionales con experiencia real trabajando con abogados estadounidenses en casos de compensación laboral que quieran crecer a largo plazo en un entorno estructurado.
Perfil buscado
Buscan a una persona detallista, organizada y proactiva, capaz de acompañar a los abogados desde la recepción del caso hasta su cierre. Es fundamental que ya haya trabajado con firmas legales de Estados Unidos y que conozca el funcionamiento de los casos de compensación laboral. Además, debe sentirse cómoda comunicándose con clientes, aseguradoras y abogados de la contraparte, tanto por escrito como de forma verbal.
Requisitos clave
- Experiencia obligatoria trabajando con firmas legales de Estados Unidos.
- Experiencia previa en compensación laboral (requisito indispensable).
- Inglés avanzado, tanto escrito como hablado.
- Sólidas habilidades de organización y gestión del tiempo.
- Capacidad para manejar múltiples casos y plazos al mismo tiempo.
- Experiencia con sistemas de gestión de casos como Filevine, Clio, Needles u otros similares (valorada como un plus).
- Habilidades de comunicación profesional con clientes y equipos legales en Estados Unidos.
- Conexión a internet confiable y un espacio dedicado de trabajo en casa.
Beneficios de la posición
- Oportunidad remota estable y de largo plazo.
- Compensación competitiva, alineada con el mercado latinoamericano.
- Crecimiento profesional dentro de equipos legales de Estados Unidos.
- Proceso de incorporación estructurado y acompañamiento continuo.
- Exposición a procesos legales y buenas prácticas de Estados Unidos.
¿Por qué considerar esta oportunidad?
El área de compensación laboral en Estados Unidos es un nicho con demanda constante, ya que cada empleador debe cubrir los gastos médicos y de ingresos de sus trabajadores lesionados. Trabajar en este tipo de casos implica coordinar expedientes médicos, facturas, audiencias y comunicación con aseguradoras, lo que desarrolla una experiencia muy valorada en el mercado legal internacional.
¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.
Fuente: HimalayasVacante originalmente publicada en Himalayas. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.
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