Peace Through Trade (PTT Coin) | Layer-1 PoW Blockchain
31 de mayo de 2026
Coordinador de Recursos Humanos
脷nete a Peace Through Trade como Coordinador de RRHH. Construye cultura, gestiona reclutamiento y onboarding en una blockchain Layer-1 reconocida por la ONU. Remoto, tiempo completo.
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Resumen AI
Si tienes experiencia en coordinaci贸n de RRHH y te atrae construir cultura en equipos remotos, esta es una oportunidad s贸lida con prop贸sito real: Peace Through Trade es reconocida por la ONU por su impacto en desarrollo sostenible. Necesitan alguien con 2-4 a帽os de experiencia que pueda manejar reclutamiento, onboarding y operaciones de personas. El rol es 100% remoto con equipo distribuido globalmente. El salario no est谩 especificado, pero la experiencia en tech o blockchain es un plus. Ideal si buscas un proyecto con significado m谩s all谩 de lo convencional.
Descripci贸n del Puesto
Sobre esta oportunidad
Peace Through Trade (PTT) es una blockchain Layer-1 Proof-of-Work sostenible que est谩 transformando el comercio digital global. La empresa ha sido reconocida por las Naciones Unidas por su liderazgo en objetivos de desarrollo sostenible. Ahora buscan un Coordinador de Recursos Humanos apasionado por construir equipos excepcionales y crear una experiencia laboral que las personas realmente disfruten.
En esta posici贸n ser谩s el punto de referencia principal para todo lo relacionado con la experiencia de los integrantes del equipo: desde el primer d铆a que se unen hasta su desarrollo profesional continuo. Tu misi贸n es asegurar que Peace Through Trade sea un lugar donde la gente quiera trabajar, manejando todos los detalles que hacen que eso suceda.
Perfil buscado
Buscamos a un profesional de RRHH organizado y orientado hacia las personas, con experiencia pr谩ctica en coordinaci贸n de recursos humanos y un verdadero inter茅s en hacer que los equipos funcionen bien. Idealmente, tienes experiencia previa en startups, empresas tech o proyectos de blockchain, y entiendes los desaf铆os 煤nicos de trabajar en equipos remotos y distribuidos internacionalmente.
Requisitos clave
- 2-4 a帽os de experiencia en roles de Coordinador de RRHH, Operaciones de Personas, o similares
- Familiaridad con procesos de reclutamiento, flujos de onboarding y documentaci贸n de RRHH
- Excelentes habilidades organizacionales con capacidad de manejar m煤ltiples prioridades y plazos simult谩neamente
- Comunicaci贸n escrita y verbal excepcional con tono profesional pero accesible
- Experiencia usando herramientas digitales: Google Workspace, ClickUp (o similares), sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) y plataformas HRIS
- Comprensi贸n de pr谩cticas b谩sicas de empleo, est谩ndares de confidencialidad y cumplimiento laboral
- Capacidad de trabajar de forma independiente en un equipo remoto distribuido a trav茅s de m煤ltiples zonas horarias
- Mentalidad proactiva con inter茅s genuino en asegurar que las personas se sientan apoyadas y preparadas para tener 茅xito
- Experiencia en entornos tech, startup o blockchain es un plus muy valorado
驴Qu茅 har谩s d铆a a d铆a?
- Coordinar todo el ciclo de reclutamiento: publicar posiciones, revisar candidatos, agendar entrevistas y mantener comunicaci贸n clara con los solicitantes
- Gestionar el onboarding de nuevos integrantes del equipo para asegurar una primera experiencia fluida, clara y acogedora
- Mantener registros de empleados, contratos y documentaci贸n interna de RRHH con precisi贸n y confidencialidad
- Apoyar coordinaci贸n de n贸mina, seguimiento de tiempo y administraci贸n de beneficios
- Ser punto de contacto para integrantes del equipo con preguntas sobre pol铆ticas, procedimientos o preocupaciones laborales
- Desarrollar y mantener pol铆ticas de RRHH internas, manuales y procedimientos operativos est谩ndar
- Seguimiento de hitos del equipo, calendarios de evaluaci贸n de desempe帽o e iniciativas de desarrollo profesional
- Asistir en esfuerzos de engagement del equipo, construcci贸n de cultura y comunicaciones internas
- Coordinar entre departamentos y zonas horarias para mantener a las personas alineadas e informadas
- Identificar y resolver problemas operativos d铆a a d铆a antes de que se conviertan en problemas mayores
Beneficios de la posici贸n
- Oportunidad de formar las operaciones de personas de un proyecto blockchain reconocido globalmente desde sus bases
- Equipo impulsado por misi贸n trabajando en la intersecci贸n de tecnolog铆a, sostenibilidad y comercio global
- Flexibilidad total con trabajo remoto en un equipo distribuido internacionalmente
- Rol con impacto real en la cultura del equipo, crecimiento y c贸mo las personas experimentan trabajar en PTT
- Ambiente de trabajo colaborativo donde tu contribuci贸n es valorada y visible
驴Por qu茅 considerar Peace Through Trade?
Peace Through Trade no es un proyecto m谩s de blockchain. Ha sido reconocido formalmente por las Naciones Unidas por su liderazgo en objetivos de desarrollo sostenible. Trabajan en un prop贸sito real: facilitar comercio digital seguro, transparente y sostenible a escala global. Si buscas un lugar donde tu trabajo en RRHH tenga un prop贸sito m谩s all谩 de lo corporativo, esta es una oportunidad 煤nica.
C贸mo aplicar
Cuando apliques, por favor menciona la palabra SUPPORT e identifica a ROjox en tu aplicaci贸n. Esto nos ayuda a identificar candidatos que han le铆do completamente la descripci贸n del puesto y evita aplicaciones spam. Es una manera simple de demostrar que eres serio sobre la oportunidad.
Rango salarial
No especificado por la empresa.
驴Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.
驴Esta vacante es para ti? 隆Aplica!
Aplicar ahoraVacante originalmente detectada en RemoteOK. Descripci贸n adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.
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