Director General de Evaluación y Capital Humano

Sobre esta oportunidad

American Institutes for Research (AIR) busca un Director General para su área de Evaluación y Capital Humano (AHC). El puesto consiste en definir la estrategia, hacer crecer el negocio, desarrollar talento e impulsar la innovación en evaluaciones potenciadas por inteligencia artificial y en estrategias de fuerza laboral, sin dejar de lado la calidad de la investigación, la asistencia técnica y las iniciativas de medición. La meta es posicionar a AIR como referente nacional en la comprensión y medición de las capacidades humanas en un mundo impulsado por la IA.

Perfil buscado

Buscamos a una persona con visión estratégica y experiencia liderando proyectos de evaluación a gran escala. Será quien conecte la investigación con el crecimiento de negocio, alinee equipos y mantenga altos estándares técnicos en cada iniciativa. Un enfoque especial del rol es el cruce entre educación, evaluación de la fuerza laboral e inteligencia artificial.

Requisitos clave

• Dirección estratégica y operativa de la línea de evaluación y medición de capacidades.
• Liderazgo en evaluaciones a gran escala en educación K-12 y en evaluación de la fuerza laboral.
• Experiencia en medición de habilidades y competencias, con criterios de validez, equidad y transparencia.
• Capacidad para desarrollar negocio, construir alianzas y gestionar talento.
• Interés en la IA responsable aplicada a evaluaciones educativas y laborales.

¿Por qué considerar esta empresa?

AIR fue fundada en 1946 y tiene su sede en Arlington, Virginia. Es una organización sin fines de lucro, apartidista, que realiza investigación en ciencias del comportamiento y ciencias sociales, y ofrece asistencia técnica para atender algunos de los desafíos más urgentes de Estados Unidos y del mundo. Su misión es generar evidencia y aplicar soluciones basadas en datos que amplíen oportunidades y mejoren la vida de las personas.

Cómo aplicar

AIR contacta a los candidatos únicamente desde el dominio @air.org. Revisa cuidadosamente la dirección de correo: jdoe@air.org es legítima, mientras que jdoe@aircareers.org no lo es. Si tienes dudas sobre un mensaje, escribe a recruitment@air.org. Si detectas una oferta fraudulenta, repórtala a la Comisión Federal de Comercio (FTC) en ReportFraud.ftc.gov o a la fiscalía general de tu estado.

Rango salarial

USD 170,000 – 230,000 anuales, para candidatos con base en Estados Unidos. El salario se define según la equidad interna de la organización y el mercado competitivo.

¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.