Director Global de Atracción de Talento

Sobre esta oportunidad

Solventum busca un Director Global de Atracción de Talento para liderar la estrategia, el diseño y la ejecución de la función global de Talent Acquisition, dentro del área de People Experience. Es un rol de liderazgo estratégico con sede en Costa Rica, pensado para una persona que quiera construir un centro de excelencia de reclutamiento de primer nivel y que disfrute conectar la operación diaria con los objetivos de negocio.

Solventum es una empresa nueva en el sector salud, con una trayectoria sólida en la creación de soluciones para los desafíos más complejos de sus clientes. Según la propia vacante, la compañía se enfoca en mejorar la atención médica con enfoques más inteligentes, seguros y eficientes, combinando ciencia médica, ciencia de materiales y análisis de datos.

Perfil buscado

Buscan a una persona con experiencia de liderazgo en adquisición de talento a nivel global, capaz de traducir la estrategia de recursos humanos en procesos estandarizados, escalables y fáciles de seguir para todos los equipos. Quien ocupe este cargo tendrá que trabajar de cerca con líderes de negocio, Recursos Humanos, Finanzas, Legal y TI, cuidando siempre el cumplimiento de las normas legales aplicables.

Es un perfil para alguien que piense en el candidato como cliente, que empodere a los equipos de reclutamiento con herramientas y recursos adecuados, y que tenga criterio para optimizar sistemas sin perder de vista la eficiencia ni la experiencia de las personas.

Requisitos clave

• Experiencia de liderazgo en Talent Acquisition con alcance global.
• Capacidad para diseñar e implementar procesos operativos estandarizados.
• Trabajo colaborativo con áreas de negocio, Recursos Humanos, Finanzas, Legal y TI.
• Conocimiento de los requisitos legales que regulan el reclutamiento.
• Enfoque en escalabilidad, eficiencia y una experiencia de candidato fluida.
• Residencia en Costa Rica.

¿Por qué considerar esta empresa?

Solventum surge como una compañía independiente con un largo legado detrás, lo que le da estabilidad y una base de conocimiento científico importante. Su propuesta se centra en las personas, tanto pacientes como profesionales de la salud, y eso se refleja en la manera en que plantea sus procesos internos. Además, la empresa asegura igualdad de oportunidades para todos los candidatos calificados, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o estatus como veterano protegido.

Cómo aplicar

Aplica desde el enlace de la vacante y acepta los términos de uso y la política de privacidad antes de enviar tu postulación. Ten en cuenta que tu solicitud podría no considerarse si no incluyes tu historial educativo y laboral, ya sea subiendo tu currículum o completando los campos del formulario.

Por seguridad, recuerda que todas las comunicaciones de Solventum sobre oportunidades laborales se envían desde correos con dominio @solventum.com. Si recibes mensajes de otros dominios, desconfía y verifica antes de compartir información personal.

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