Gerente de Habilitación de Socios

Sobre esta oportunidad

Buscamos a un profesional dinámico que lidere la capacitación y el soporte a socios avanzados, garantizando que dispongan de las herramientas y el conocimiento necesarios para entregar proyectos con éxito.

Perfil buscado

El candidato ideal combina experiencia en entornos corporativos de TI con habilidades de consultoría y formación. Debe ser un comunicador claro, orientado a resultados y capaz de gestionar relaciones con socios de alto nivel.

Requisitos clave

• Licenciatura en Informática, Tecnologías de la Información o campo relacionado, o experiencia equivalente.
• Comprensión profunda de marcos y estándares de TI.
• Conocimiento avanzado de operaciones empresariales, regulaciones de la industria y metodologías modernas.
• Experiencia en entornos de TI corporativos grandes (servicios, consultoría o habilitación de ventas técnicas).
• Habilidades sólidas de consultoría con clientes, socios y partes externas.
• Conocimientos moderados de sistemas operativos Windows Server.
• Entendimiento de fundamentos de redes e infraestructura.
• Capacidades de resolución de problemas técnicos y de negocio.
• Gestión efectiva del tiempo y prioridades.
• Capacidad para crear y curar contenido de capacitación (presentaciones, webinars, guías de producto).
• Habilidad para definir y rastrear indicadores de desempeño de programas de habilitación.
• Experiencia en la transición de proyectos de socios a equipos de Soporte/Éxito del Cliente.
• Disponibilidad para viajar <25%.

Beneficios de la posición

• Trabajo remoto con flexibilidad horaria.
• Oportunidad de trabajar con tecnología de punta en seguridad cibernética.
• Colaboración con un equipo global que valora la innovación y la rapidez.
• Ambiente inclusivo y diverso que promueve el respeto y la empatía.

Rango salarial

No especificado por la empresa.

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