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Delinea

10 de noviembre de 2026

Gerente de Nómina para Estados Unidos y Canadá

Lidera la nómina de EE. UU. y Canadá en Workday y encabeza la transición del procesamiento tercerizado a un equipo interno en Delinea. Rol individual con salario de USD 110,000 a 125,000.

Remoto · desde Estados UnidosFinanzasTiempo completoUSD 110.000 - 125.000 al año

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¿Encaja contigo?

Esta vacante es para ti si…

  • Dominas la nómina de EE. UU. de punta a punta
  • Te sientes cómodo en Workday y con auditorías
  • Disfrutas construir controles y automatizar procesos
  • Buscas autonomía y un proyecto de internalización
Ten en cuenta:USD 110,000 - 125,000 al añoResidencia en EE. UU. (remoto)Rol individual, sin personas a cargo

Descripción del Puesto

Sobre esta oportunidad

Delinea, empresa de seguridad de identidades que controla lo que pueden hacer agentes de IA, personas y máquinas dentro de la infraestructura de una organización, busca a un Gerente de Nómina para Estados Unidos y Canadá. Es un rol práctico, de contribuidor individual y sin personas a cargo, que reporta a la Directora o Director Global de Nómina. Serás dueño del proceso de principio a fin y ayudarás a llevar a la compañía de un modelo de servicios administrados a una función de nómina interna en EE. UU.

Perfil buscado

Buscan a un profesional que ya haya operado nómina multiestado a alto nivel, que se sienta cómodo trabajando en Workday y que sepa construir controles y automatizaciones. Debe tener autonomía para operar su área sin supervisión constante y capacidad para dirigir el trabajo diario de un Administrador Global de Nómina que apoya y respalda el procesamiento de ambos países.

Qué harás

  • Ser responsable de cada ciclo de nómina de EE. UU. y Canadá de principio a fin en Workday: cálculos, procesamiento retroactivo, corridas fuera de ciclo y resolución de problemas.
  • Ejecutar dos ciclos mensuales por país, ya que ambos pagan de forma quincenal (semi-monthly).
  • Revisar y aprobar el trabajo del Administrador Global de Nómina, definiendo pasos claros de preparación y revisión.
  • Realizar auditorías y conciliaciones previas y posteriores a la nómina, y llegar a la causa raíz de las discrepancias.
  • Mantener el cumplimiento normativo en cada estado, provincia y localidad.
  • Construir los controles y la automatización necesarios para internalizar el procesamiento de nómina de EE. UU.
  • Alinear procesos, estándares de contabilidad (GL), reportes y configuración de Workday con la Gerencia de Nómina Internacional.

Requisitos clave

  • Experiencia comprobada llevando nómina de EE. UU. de manera integral y a alto nivel.
  • Dominio de Workday para procesamiento de nómina.
  • Conocimiento de impuestos y cumplimiento en múltiples estados, provincias y localidades.
  • Experiencia con auditorías, conciliaciones y mejora de procesos.
  • Capacidad para trabajar de forma independiente y guiar a un compañero de equipo.
  • Disposición para liderar la transición de servicios administrados a procesamiento interno.

Cómo encaja el rol en el equipo

Formarás parte de un equipo global de nómina de cuatro personas. Hoy, la nómina de EE. UU. corre en Workday con un socio que ofrece servicios administrados y procesa la nómina; parte de tu misión es traerla a la empresa, mientras ese socio seguirá con los servicios trimestrales y anuales. Canadá es hoy un proceso manual a través de una firma contable internacional y se migrará a Deel y Workday, con inicio previsto más adelante en 2027. Latinoamérica sigue a cargo de la Gerencia de Nómina Internacional.

Beneficios de la posición

  • Salarios competitivos y un programa de bonos relevante.
  • Seguro médico y seguro de vida integral.
  • Plan de retiro/pensión con aportación equivalente de la empresa.
  • Programa de asistencia al empleado.
  • Planes de vacaciones pagadas y días festivos de la empresa pagados.

¿Por qué considerar esta empresa?

Delinea es un referente en seguridad de identidades y gestión de accesos privilegiados, con un enfoque de autorización justo a tiempo y cero privilegios permanentes. La empresa promueve una cultura de colaboración y camaradería, y la integra en sus procesos de contratación, evaluación y promoción.

Rango salarial

USD 110,000 - 125,000.

Nota: al recibir una oferta condicional, se solicita una verificación de antecedentes penales, de estudios y de empleo, y pueden revisarse perfiles públicos en redes sociales.

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Fuente: AshbyVacante originalmente publicada en Ashby. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.

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