
Demandbase, Inc.
20 de agosto de 2026
Gerente Senior de Contenido de Marca
Demandbase busca un Gerente Senior de Contenido de Marca estratégico para definir la narrativa de la empresa en el mercado de IA y GTM. Rol remoto, 100% enfocado en crear historias de impacto.
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Esta vacante es para ti si:
te apasiona contar historias que cambien narrativas de mercado, tienes 8+ años de experiencia en marketing de marca o contenido estratégico en B2B, eres experto simplificando conceptos técnicos en mensajes audaces, y buscas un rol remoto donde tu creatividad impacte directamente en la posición de una empresa de IA en rápido crecimiento. Este es para ti si disfrutas liderar equipos, definir procesos de contenido y trabajar en la intersección entre estrategia y ejecución con equipos globales.
Descripción del Puesto
Sobre esta oportunidad
Demandbase es la plataforma de IA para pipelines que permite a los equipos de Go-to-Market automatizar el crecimiento a escala. Somos líderes en la categoría de IA GTM y buscamos un Gerente Senior de Contenido de Marca estratégico que ayude a elevar nuestra voz en el mercado.
En este rol, no solo escribirás contenido: definirás las historias que posicionan a Demandbase como la voz más confiable y diferenciada en la categoría de IA GTM. Eres un experto en traducir conceptos técnicos complejos en narrativas audaces que definen categoría. Trabajarás en la intersección entre estrategia de marca y ejecución de contenido, asegurando que cada activo que publiquemos —desde reportes largos hasta videos pensados para redes sociales— sea una expresión coherente de nuestra identidad de marca.
Este es un rol estratégico y de alto impacto que requiere colaboración cercana con equipos de Product Marketing, Campañas, PR, Social y Creative para transformar nuestra visión en la narrativa líder del mercado que impulse engagement, pipeline y crecimiento.
Perfil buscado
Buscamos un profesional narrativo y estratégico que entienda profundamente cómo funcionan los mercados B2B empresariales. Alguien que disfrute simplificar lo complejo, que piense en historias antes que en características de producto, y que tenga la capacidad de elevar la calidad de todo lo que toca. Necesitas ser un líder de contenido que pueda mover equipos desde un modelo reactivo y por demanda hacia un motor de contenido proactivo y narrativo.
Requisitos clave
- 8+ años de experiencia en marketing de marca, estrategia de contenido o copywriting creativo, preferiblemente en B2B o SaaS empresarial
- Demostrado éxito creando narrativas de marca diferenciadas que impulsen reconocimiento y engagement en categorías competitivas
- Experiencia desarrollando estrategias de thought leadership y trabajando con líderes ejecutivos para crear contenido autorizado
- Capacidad probada para crear contenido de alto volumen sin sacrificar calidad: desde reportes de investigación y whitepapers hasta copys para redes sociales, scripts de video y assets publicitarios
- Experiencia con video y contenido visual —entiendes cómo briefear a productoras, cómo estructurar testimonios de clientes y cómo hacer tecnología accesible visualmente
- Habilidad para gestionar calendarios editoriales, crear guías de estilo y establecer procesos de feedback que mantengan velocidad y calidad
- Excelente dominio del español latinoamericano escrito y hablado; inglés fluido es esencial
- Portfolio o ejemplos que demuestren narrativas de marca diferenciadas y contenido de impacto
- Pensamiento estratégico con capacidad de ejecución táctica; entiendes cómo conectar contenido con objetivos de pipeline y revenue
Beneficios de la posición
- Rol completamente remoto sin restricciones geográficas dentro de Latinoamérica
- Oportunidad de trabajar en una escala global desde una plataforma de IA de rápido crecimiento
- Colaboración con equipos creativos de clase mundial y líderes de industria
- Desarrollo profesional continuo en una empresa reconocida como uno de los mejores lugares para trabajar en Silicon Valley
- Impacto directo en la estrategia de marca y posicionamiento de mercado de la empresa
- Ambiente inclusivo y diverso donde tu perspectiva única es valorada
¿Por qué considerar esta empresa?
Demandbase es reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en el área de San Francisco según Fortune, y ha sido nombrada una de las 60 mejores empresas para vender según Selling Power. La empresa invierte fuertemente en su gente, cultura y comunidad, con oficinas en San Francisco, Nueva York, Austin, Seattle, India y Reino Unido. Estamos comprometidos con crear un espacio donde todos se sienten valorados, respetados y apoyados, independientemente de su identidad o trasfondo.
Nota sobre solicitudes
Demandbase valora asociaciones reflexivas y conexiones directas con candidatos. No aceptamos currículums no solicitados ni contactos de agencias de reclutamiento de terceros. Las solicitudes no solicitadas no serán revisadas y no se pagarán honorarios.
¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.
Vacante originalmente detectada en Jobicy. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.