Gerente Senior de Habilitación de Ingresos para Alianzas y Oferta

Sobre esta oportunidad

Engine busca un Gerente Senior de Habilitación de Ingresos para acompañar a los equipos de alianzas y oferta de hoteles y hospedaje. Es un puesto remoto en Estados Unidos, pensado para alguien que disfrute preparar a las personas para vender mejor, medir qué funciona y mantener el conocimiento siempre al día. Tu trabajo empieza donde termina el onboarding: te encargarás de la capacitación continua que ayuda a cerrar, activar y hacer crecer a los socios.

Engine es la plataforma nativa de IA para viajes inteligentes. Desde hace una década construye la tecnología y la oferta detrás del viaje de negocios moderno. Atiende a más de 40,000 clientes y a cerca de 2 millones de viajeros, y también es la base de empresas líderes en viajes e inteligencia artificial. Recientemente fue reconocida como Plataforma de Reservas del Año 2026 por TravelTech, aparece en la lista Power Partners 2026 de Inc. y forma parte de los Mejores Lugares para Trabajar de Built In entre 2020 y 2026.

Perfil buscado

Buscan a una persona con experiencia en habilitación de ventas, capacitación o desarrollo de equipos comerciales, que entienda cómo se construyen las relaciones con socios y que sepa traducir las necesidades del día a día en programas concretos. Debe sentirse cómoda trabajando de cerca con líderes, gerentes y ejecutivos de cuenta, y disfrutar la idea de que su trabajo mejore el desempeño real del equipo. Se valora la curiosidad por el sector hotelero y por el mercado del hospedaje.

Requisitos clave

• Experiencia en habilitación de ingresos, capacitación comercial o enablement de ventas.
• Capacidad para diseñar certificaciones, guías de referencia rápida, playbooks y recursos de conocimiento.
• Facilidad para trabajar con equipos de producto, crecimiento, operaciones de ingresos y otras áreas.
• Habilidad para medir el impacto de la capacitación con indicadores como adopción, activación y conversión.
• Interés por usar herramientas de IA para crear y actualizar contenido a escala.
• Capacidad para dar seguimiento y generar responsabilidad sobre las habilidades que diseñas.

Beneficios de la posición

• Compensación base competitiva, ajustada según experiencia, especialidad y ubicación.
• Participación accionaria (equity) para todos los colaboradores.
• Bono anual según el puesto, que se confirmará con el reclutador durante el proceso.
• Beneficios como vacaciones pagadas y seguro médico, con el detalle completo en engine.com/culture.
• Modelo híbrido con sedes disponibles, o trabajo 100% remoto con el equipo necesario para rendir bien.

¿Por qué considerar esta empresa?

Engine es una empresa en crecimiento acelerado que valora la autonomía, la propiedad del trabajo y el alto nivel de sus colegas. Si te motiva trabajar en un entorno exigente, donde cada contratación busca subir el estándar, esta oportunidad tiene mucho que ofrecer. Además, tendrás un rol con impacto visible en una de las áreas que sostienen el crecimiento del negocio.

Rango salarial

El rango base para esta posición es de USD 115,600 a USD 160,000. El paquete total puede incluir equity y, según el rol, un bono anual. Tu reclutador te compartirá el detalle completo durante el proceso.

¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.