Líder Estratégico en Paid Search

Sobre esta oportunidad

Estamos buscando un Líder Estratégico en Paid Search para que tome la dirección estratégica completa de nuestra práctica de búsqueda pagada. En hurra.com, no vemos el Paid Search como un canal aislado, sino como un pilar fundamental de las estrategias de crecimiento modernas. Como líder de esta área, tendrás propiedad total sobre cuentas internacionales complejas, definirás estándares de excelencia y crearás una cultura de testing, aprendizaje continuo e innovación dentro del equipo. Trabajarás en un entorno internacional, 100% remoto y con autonomía real para impactar estratégicamente.

Perfil buscado

Buscamos a un profesional senior con visión estratégica en performance marketing, capaz de combinar análisis profundo con liderazgo inspirador. Alguien que entienda que el Paid Search es mucho más que pujar por palabras clave: es sobre entender ecosistemas digitales complejos, optimizar automáticamente en escala y liderar con ejemplos. Necesitas ser un pensador estructurado, que formule hipótesis claras, diseñe experimentos rigurosos y extraiga insights accionables. Además, serás un consultor estratégico de nivel ejecutivo, con habilidad para sparring directo con clientes y stakeholders internos.

Requisitos clave

• Mínimo 5 años de experiencia comprobada en Paid Search / SEA / Search Advertising
• Comprensión estratégica sólida de performance marketing, objetivos comerciales y ecosistemas digitales
• Experiencia real con estructuras de cuenta complejas, automatización y setups modernos de Paid Search
• Pasión genuina por desarrollar hipótesis, testear ideas y mejorar performance continuamente
• Historial demostrado en consultoría estratégica e interacción directa con clientes
• Estilo de trabajo estructurado y autónomo, especialmente en entornos remotos
• Dominio fluido de alemán e inglés a nivel de negocios (ambos idiomas son requisito obligatorio)

Beneficios de la posición

• 100% remoto con horarios flexibles — trabajas desde donde y cuando prefieras
• Propiedad total desde el primer día — no tendrás que rendir cuentas de cada minuto trabajado
• Procesos de decisión ágiles y colaboración directa con estrategia, tecnología y management
• Proyectos internacionales con alto perfil y impacto estratégico real
• Gestión basada en resultados, no en horas — medimos outcomes, no presencia
• Equipo colaborativo de alto calibre con mentalidad práctica y hands-on
• Amplio espacio para crecimiento profesional, compartir conocimiento y desarrollo personal
• Liderazgo funcional de todo el equipo de SEA — defines metodologías, estándares y calidad

Cómo aplicar

Este proceso de aplicación es especial: primero mira este video corto de la empresa para entender la cultura, luego crea tu propio video de presentación personal (máximo 2-3 minutos) y comparte el enlace con nosotros. Queremos conocerte más allá del CV — tu personalidad, tu forma de pensar y tu pasión por el rol importan mucho en esta etapa.

Importante: Las aplicaciones sin video no serán consideradas. ¿Por qué? Nos ayuda a tener una mejor primera impresión desde el inicio y a ver cómo te expresas de forma natural.

Rango salarial

No especificado por la empresa.

¿Te interesa? Prepara tu video y aplica directamente desde el enlace de la vacante.