Staffing for Doctors

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6 de noviembre de 2026

Asistente Médico Virtual para Medicina Deportiva y Ortopedia

Trabaja desde casa coordinando llamadas, citas, autorizaciones previas y referidos para una clínica de ortopedia en Missouri. Tiempo completo, inglés fluido y experiencia en salud.

Remoto · desde El SalvadorAsistente VirtualTiempo completoNo Divulgado

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¿Encaja contigo?

Esta vacante es para ti si…

  • Eres organizado y muy detallista
  • Tienes experiencia administrativa en salud
  • Hablas inglés fluido y con acento neutral
  • Disfrutas trabajar con autonomía desde casa
Ten en cuenta:Inglés fluido con acento neutralHorario 9 a. m.–5 p. m. CST2+ años de experiencia en salud

Descripción del Puesto

Sobre esta oportunidad

Staffing for Doctors busca un Asistente Médico Virtual para el equipo de servicios al paciente de 417 Sports Medicine, una clínica de ortopedia y medicina deportiva ubicada en Springfield, Missouri. Trabajarás de forma remota desde El Salvador, siendo el puente entre los pacientes, la recepción, el equipo clínico y los centros de salud externos, para que cada paso de la atención avance sin retrasos.

Perfil buscado

Buscan a una persona organizada, confiable y muy detallista, con experiencia administrativa en el sector salud y comodidad para trabajar de manera independiente. Es clave que tengas un inglés fluido, con pronunciación clara y neutral, porque pasarás buena parte del día al teléfono con pacientes y aseguradoras. Si ya conoces los flujos de trabajo de ortopedia y las autorizaciones previas para estudios de imagen, tendrás una ventaja importante.

Condiciones del puesto

  • Especialidad: Ortopedia y medicina deportiva
  • Modalidad: Tiempo completo, 40 horas semanales
  • Horario: lunes a viernes, de 9:00 a. m. a 5:00 p. m. CST (hora central de EE. UU.)
  • Herramientas: AdvancedMD (EMR y gestión de la clínica), sistema telefónico VoIP, correo informativo de la clínica y portales de aseguradoras

Tus tareas principales

  • Llamadas y atención telefónica: contestar llamadas de pacientes, hacer seguimiento con pacientes y aseguradoras, derivar consultas clínicas a los médicos y atender los mensajes de voz diarios.
  • Autorizaciones previas: iniciar, enviar, dar seguimiento y cerrar solicitudes para estudios de imagen (resonancia, tomografía y rayos X) y procedimientos ortopédicos mediante portales de seguros comerciales.
  • Agenda y coordinación: programar, reprogramar y confirmar citas en AdvancedMD, además de preparar y enviar referidos a proveedores de fisioterapia y centros de imagen.
  • Correo general: monitorear la bandeja de la clínica, responder rápido las consultas administrativas y mantener todo ordenado.

Requisitos clave

  • Mínimo 2 años de experiencia en consultorios, clínicas o entornos administrativos de salud.
  • Inglés oral y escrito impecable, con voz clara y acento neutral, y excelente comprensión auditiva.
  • Experiencia comprobable procesando autorizaciones previas de seguros y gestionando referidos a especialistas.
  • Manejo de plataformas de expediente médico electrónico (EMR), sistemas de gestión, correo y portales web.
  • Conocimiento sólido de HIPAA, terminología médica y confidencialidad del paciente.
  • Espacio de trabajo en casa privado y silencioso, con puerta con llave, computadora (PC/Mac) de buen rendimiento, internet de alta velocidad, respaldo de internet y energía, y audífonos con cancelación de ruido.

Deseable

  • Al menos 1 año de experiencia en ortopedia o medicina deportiva, con familiaridad en terminología musculoesquelética y órdenes de imágenes diagnósticas.
  • Experiencia práctica con AdvancedMD en agendas, registros y flujos administrativos.

¿Por qué considerar esta oportunidad?

Es una buena puerta de entrada al sector salud de Estados Unidos desde casa, con un rol estable de tiempo completo, tecnología especializada y la posibilidad de crecer en un área muy demandada como la coordinación administrativa médica.

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Fuente: HimalayasVacante originalmente publicada en Himalayas. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.

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