Estratega de Medios y Contenido

Sobre esta oportunidad

Buscamos a un profesional que combine visión estratégica con ejecución directa para impulsar la presencia digital de dos marcas con audiencias de alto poder adquisitivo. En este rol serás el responsable de diseñar y ejecutar la estrategia de contenido, gestionar campañas de medios pagados y construir relaciones digitales que generen oportunidades de negocio.

Perfil buscado

Necesitamos a alguien con experiencia en medios sociales, marketing digital y relaciones públicas digitales, que pueda liderar equipos creativos y también sumergirse en la producción de contenido cuando sea necesario. La persona ideal entiende las particularidades de audiencias maduras (40–70 años) y sabe cómo comunicar valor en plataformas como Meta, LinkedIn y YouTube.

Requisitos clave

• Experiencia comprobada en estrategia de medios y contenido para marcas de alto valor (inmobiliario, finanzas, coaching).
• Capacidad de dirigir diseñadores y editores de video, con conocimiento práctico de herramientas como Canva, CapCut o Adobe Suite.
• Habilidad para crear y optimizar campañas de Meta y otras redes sociales, con enfoque en generación de leads y eventos.
• Conocimiento profundo de herramientas de PR digital y construcción de relaciones con influencers y marcas afines.
• Excelentes habilidades de comunicación escrita y visual, con atención al detalle.
• Disponibilidad para trabajar en horario de 9:00 a.m. a 4:00 p.m. CT, con disponibilidad de 5 horas “on call” los fines de semana.

Beneficios de la posición

• Remuneración competitiva de 2,000 a 3,500 USD mensuales.
• Trabajo 100% remoto con flexibilidad horaria dentro de la zona horaria central.
• Oportunidad de liderar proyectos con impacto directo en la captación de clientes y socios.
• Ambiente colaborativo con un equipo internacional y creativo.

¿Por qué considerar esta empresa?

La empresa es una firma de inversión con presencia en EE. UU. y dos marcas consolidadas: un fondo de inversión inmobiliaria y una plataforma de coaching familiar. Su cultura se basa en valores de integridad, innovación y crecimiento sostenible.

Cómo aplicar

Envíanos tu currículum y un breve portfolio de campañas o proyectos relevantes. No se requiere carta de presentación.

Rango salarial

2,000 – 3,500 USD mensuales.

¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.