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Agile Defense

5 de noviembre de 2026

Gerente Sénior de Subcontratos Federales

Lidera la función de subcontratos de una empresa de tecnología para defensa en EE. UU. Cumplimiento FAR/DFARS, CPSR y planes para pequeñas empresas. Salario de USD 130,000 a 155,000.

Remoto · desde Estados UnidosAdministraciónTiempo completoUSD 130.000 - 155.000 al año

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¿Encaja contigo?

Esta vacante es para ti si…

  • Tienes experiencia sólida en subcontratos federales
  • Dominas FAR/DFARS y te mueves bien en auditorías
  • Te gusta liderar equipos y construir procesos
  • Quieres ser socio estratégico de la dirección
Ten en cuenta:USD 130,000 - 155,000Enfocado en EE. UU. (McLean, VA)Inglés avanzado

Descripción del Puesto

Sobre esta oportunidad

Agile Defense, empresa que apoya misiones críticas del gobierno de Estados Unidos mediante tecnología avanzada y agilidad operativa, busca un Gerente Sénior de Subcontratos para liderar toda el área de subcontratación. Es un rol estratégico y a la vez muy práctico: supervisarás el ciclo completo de los subcontratos y construirás procesos que permitan crecer con orden y cumplimiento normativo.

La posición es remota, con vínculo a la oficina de McLean, Virginia, y trabajará de cerca con los equipos de Contratos, Finanzas, Gestión de Programas y Desarrollo de Negocios.

Perfil buscado

Buscan a un profesional con amplia experiencia en subcontratación federal, que conozca a fondo las regulaciones FAR/DFARS y los requisitos de subcontratación con pequeñas empresas. Debe tener capacidad comprobada para liderar equipos en un entorno acelerado y orientado al crecimiento, y para ser un socio estratégico de los gerentes de programa y los equipos de captura.

Responsabilidades principales

  • Liderar la función de subcontratos en todas las unidades de negocio, tanto de Defensa como de agencias civiles federales.
  • Mantener un portafolio limitado de subcontratos complejos, de alto riesgo o estratégicos para seguir cerca de la operación diaria.
  • Supervisar el ciclo completo: recepción de solicitudes, licitación, negociación, adjudicación, administración y cierre.
  • Crear procesos, plantillas y herramientas escalables.
  • Garantizar que los expedientes estén listos para auditoría y cumplan con FAR, DFARS y las políticas internas, en colaboración con el Director de Cumplimiento de Compras (CPSR).
  • Mantener y mejorar políticas, SOP y controles internos, y colaborar con Legal y Contratos en mitigación de riesgos, flowdowns y negociación de términos.
  • Dirigir los Planes de Subcontratación para Pequeñas Empresas, incluyendo reportes ISR/SSR en SAM.gov y seguimiento de metas (SDB, WOSB, SDVOSB, HUBZone).
  • Presentar métricas y recomendaciones a la alta dirección.
  • Apoyar propuestas, estrategias de alianzas y selección de subcontratistas.
  • Liderar y desarrollar al equipo de subcontratos.

Requisitos clave

  • Experiencia sólida en subcontratación de contratos federales.
  • Conocimiento profundo de FAR/DFARS y preparación para CPSR.
  • Familiaridad con planes y reportes de subcontratación para pequeñas empresas.
  • Experiencia liderando equipos en entornos de rápido crecimiento.
  • Capacidad de trabajo transversal con áreas legales, financieras y de programas.

¿Por qué considerar esta empresa?

Agile Defense se enfoca en innovación adaptativa para misiones nacionales importantes. Su cultura se basa en valores como honestidad, humildad, hambre de excelencia y dedicación, y es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades.

Rango salarial

USD 130,000 - 155,000.

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Fuente: LeverVacante originalmente publicada en Lever. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.

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