
Playson
14 de septiembre de 2026
Ingeniero Senior de Fiabilidad de Sitios
Responsable de mantener la estabilidad y rendimiento de sistemas de alto tráfico, trabajando en producción y en rotaciones de on‑call.
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Esta vacante es para ti si:
te gustan los retos de alta carga, eres proactivo y disfrutas resolviendo incidentes en tiempo real. Si manejas Kubernetes y tienes experiencia con GitOps, este puesto te ofrece un salario competitivo y la posibilidad de trabajar en un entorno de alta velocidad.
Descripción del Puesto
Sobre esta oportunidad
En Playson buscamos un Ingeniero Senior de Fiabilidad de Sitios que se una a nuestro equipo de Infraestructura. Si te apasiona la ingeniería de sistemas y quieres impactar directamente en la experiencia de millones de usuarios, este es tu lugar.
El rol incluye la oportunidad de liderar proyectos de automatización, mejorar la resiliencia del sistema y de impulsar la cultura de DevOps dentro del equipo.
Perfil buscado
Buscamos a alguien con mentalidad de propietario, que pueda tomar decisiones rápidas bajo presión y que esté cómodo trabajando en producción 24/7. La persona ideal domina Kubernetes, GitOps y tiene experiencia en ambientes de alta carga.
Requisitos clave
- Experiencia práctica con Kubernetes (despliegue, escalado, troubleshooting) en entornos de alto tráfico.
- Conocimiento profundo de herramientas GitOps como FluxCD o ArgoCD.
- Experiencia comprobada en respuesta a incidentes, análisis de causa raíz y postmortems.
- Habilidad con AWS, Terraform, Docker y pipelines CI/CD.
- Dominio de herramientas de monitoreo y observabilidad (Datadog, Prometheus, Grafana, ELK o CloudWatch).
- Entendimiento sólido de redes y protocolos.
- Al menos un lenguaje de scripting (Python, Go, Node.js).
- Experiencia con sistemas de control de versiones (Git) y herramientas de gestión de incidentes (PagerDuty, Opsgenie).
- Capacidad para operar en entornos de alta presión con fuerte sentido de responsabilidad.
- Mentalidad proactiva y resiliente, enfocada en la mejora continua.
Beneficios de la posición
- Salario competitivo.
- Bonos trimestrales.
- Tiempo libre pagado ilimitado.
- Licencia médica pagada ilimitada.
- Trabajo remoto y flexible.
- Seguro médico privado.
- Apoyo financiero para eventos de vida.
- Presupuesto de desarrollo profesional.
- Exposición internacional.
- Eventos corporativos regulares.
Cómo aplicar
El proceso de selección consta de tres etapas: entrevista con RRHH (30‑45 min), entrevista técnica (90 min) y entrevista final con el C‑level (60 min). Envíanos tu currículum y prepárate para demostrar tus habilidades en un entorno de alta carga.
Rango salarial
No especificado por la empresa.
¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.
Vacante originalmente detectada en Jobicy. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.
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