Reclutador Senior de Talento

Sobre esta oportunidad

Riveron es una firma nacional de consultoría empresarial especializada en contabilidad, finanzas, tecnología y operaciones. Buscamos un Reclutador Senior de Talento con experiencia probada para liderar nuestros esfuerzos de contratación desde Colombia. En este rol, trabajarás en colaboración estrecha con líderes empresariales en Estados Unidos y Colombia para desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento que satisfagan tanto necesidades inmediatas como objetivos de largo plazo. Serás responsable de gestionar múltiples requisiciones, apoyar una o varias líneas de negocio según sea necesario, y construir pipelines de talento diversos que impulsen el crecimiento sostenido de la firma.

Perfil buscado

Buscamos a un profesional con una trayectoria sólida en reclutamiento de ciclo completo en ambientes dinámicos, matriciales o de servicios profesionales. Eres alguien que entiende las complejidades de reclutar para roles de consultoría y asesoramiento, y tienes la capacidad de trabajar de forma independiente mientras colaboras efectivamente con stakeholders internacionales. Tu enfoque es consultivo, data-driven y orientado a resultados. Eres capaz de navegar entornos acelerados con una actitud positiva, manteniendo un compromiso real con la experiencia excepcional del candidato y la excelencia operativa.

Requisitos clave

• 8+ años de experiencia en reclutamiento de ciclo completo en entornos de servicios profesionales o consultoría
• Dominio conversacional avanzado de inglés (B2+ o superior) para comunicarte con confianza con clientes internacionales y equipos globales
• Experiencia demostrada trabajando con stakeholders estadounidenses para prever necesidades de contratación y entregar talento de alta calidad y diverso en tiempo
• Trayectoria probada reclutando para roles de asesoramiento, incluyendo FP&A, Data & Analytics, Technology Enablement y líneas de servicio relacionadas
• Capacidad comprobada de sourcing, engagement, evaluación y cierre de candidatos pasivos y activos en diferentes niveles de experiencia
• Cumplimiento consistente de KPIs establecidos por liderazgo (candidatos agregados a ATS, tiempo para cubrir posiciones, número de contrataciones anuales)
• Comprensión profunda de inteligencia de talento, employer branding y tecnologías de reclutamiento, con experiencia práctica en ATS, CRM, herramientas de sourcing, soluciones de reclutamiento con IA y plataformas de automatización (Ashby, Noon AI)
• Habilidad para liderar búsquedas complejas across múltiples prácticas mientras gestionas múltiples prioridades simultáneamente
• Excelentes habilidades de comunicación, análisis y gestión de proyectos con enfoque consultivo
• Proficiencia avanzada en Excel y/o PowerPoint, con experiencia en análisis de datos de reclutamiento, desarrollo de reportes e insights para stakeholders

Responsabilidades principales

• Asociarte con líderes empresariales en EE. UU. y Colombia para desarrollar e implementar estrategias de reclutamiento alineadas con necesidades de prácticas y objetivos de crecimiento
• Gestionar requisiciones múltiples y apoyar una o varias líneas de negocio según las necesidades operacionales
• Liderar búsquedas de alto impacto, desde sourcing proactivo hasta cierre de ofertas
• Construir y mantener pipelines de talento diversos y de calidad usando herramientas modernas de reclutamiento
• Colaborar con recursos humanos y liderazgo para mejorar continuamente procesos de contratación, experiencia de candidatos y employer branding
• Desarrollar reportes de reclutamiento y presentar insights accionables a stakeholders
• Mantener comunicación fluida y consultiva con candidatos y equipos internos durante todo el proceso de selección

Beneficios de la posición

• Ambiente colaborativo en una firma reconocida por su excelencia y crecimiento sostenido
• Oportunidad de impacto real en la construcción de un equipo de clase mundial
• Flexibilidad total para trabajar desde Colombia en formato remoto
• Acceso a herramientas y tecnología de reclutamiento de vanguardia
• Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento dentro de una organización en expansión
• Seguro médico, dental y de visión
• Aporte a fondo de jubilación (401k) con match de la empresa
• Vacaciones pagadas generosas
• Ambiente inclusivo y comprometido con la equidad

¿Por qué considerar esta empresa?

Riveron es una firma de consultoría en crecimiento con presencia establecida en múltiples mercados. Se distingue por su cultura colaborativa, su compromiso con la excelencia operativa y su enfoque integral en el desarrollo de talento. Como empresa que valora la diversidad, la inclusión y el impacto real, ofrece a los profesionales la oportunidad de contribuir a proyectos significativos mientras trabajas en un entorno que prioriza tanto el crecimiento empresarial como el bienestar de su equipo.

Alerta de fraude

Ten cuidado con esquemas fraudulentos o suplantaciones durante el proceso de solicitud. Un empleado de Riveron nunca reclutará por texto ni extenderá ofertas de empleo no solicitadas. Además, un empleado de Riveron nunca te pedirá intercambiar dinero o comprar algo como parte del proceso de reclutamiento.

Nota sobre Inteligencia Artificial: Se utilizan herramientas de IA para apoyar el proceso de contratación en evaluación y selección de candidatos. Estas herramientas asisten al equipo de reclutamiento pero no reemplazan el criterio humano. Las decisiones finales las toman personas.

Rango salarial

No especificado por la empresa

¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.