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CSC Generation

3 de noviembre de 2026

Gerente de Compras y Merchandising de Bicicletas

Lidera la estrategia de merchandising y el desempeño financiero de la categoría de bicicletas, componentes y marcos en cinco marcas de una empresa outdoor líder. Trabajo remoto en EE. UU.

Remoto · desde Estados UnidosAdministraciónTiempo completoNo Divulgado

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¿Encaja contigo?

Esta vacante es para ti si…

  • Eres apasionado del ciclismo y sus componentes
  • Te gusta negociar con marcas y cuidar el margen
  • Disfrutas decidir rápido con mucha autonomía
  • Quieres liderar y mentorear a un equipo de compradores
Ten en cuenta:Solo residentes en EE. UUEntrevista presencial obligatoria en UtahZona Mountain o Pacific preferida

Descripción del Puesto

Sobre esta oportunidad

CSC Generation busca a un Gerente de Merchandising para la categoría de Bicicletas de Backcountry, una marca del mundo outdoor con una cultura enfocada en la aventura, el reconocimiento y el bienestar. La categoría abarca bicicletas completas, marcos y un amplio surtido de componentes distribuidos en cinco banners: Bike Tires Direct, Backcountry, Competitive Cyclist, Steep & Cheap y Marketplace.

Este rol impulsa la estrategia de merchandising y los resultados financieros de toda la categoría. Es un equipo pequeño, así que tendrás mucha responsabilidad, tomarás decisiones rápidas y serás dueño del proceso de principio a fin. Reportarás al VP de Merchandising Hardgoods.

Perfil buscado

Buscamos a un profesional de compras y merchandising con conocimiento técnico profundo de sistemas de bicicletas, capaz de negociar con marcas, leer datos de ventas y guiar a un equipo de compradores. Se espera que en los primeros 6 a 12 meses construyas alianzas sólidas con proveedores que mejoren el margen, afines la precisión del surtido entre banners y establezcas el ritmo de trabajo y los KPI del equipo.

Qué harás

  • Ejecutar el plan de merchandising y abastecimiento de bicicletas completas, marcos y componentes (transmisiones, ruedas, frenos, suspensión, cockpit, pedales) para cada banner.
  • Impulsar metas de ventas, margen y rotación de inventario en todos los canales.
  • Administrar el presupuesto open-to-buy de toda la categoría.
  • Evaluar tendencias de mercado, compatibilidad entre componentes y datos históricos de venta para seleccionar producto.
  • Construir y mantener relaciones con marcas de bicicletas y fabricantes de componentes, negociando precios, condiciones, compras clave y ventanas promocionales para maximizar el margen bruto.
  • Identificar, evaluar e incorporar nuevos proveedores, y establecer estándares de calidad.
  • Gestionar hojas de SKU/PO y órdenes de compra (cantidades, montos, asignación por estilo, tallas y colores) bajo plazos ajustados.
  • Definir planes de recepción, metas de sell-through y ajustes de reorden o reducción, y coordinar con Planning estrategias de salida para productos de baja rotación.
  • Monitorear KPI, evaluar el desempeño de proveedores y recomendar acciones para alcanzar la rentabilidad.
  • Cuidar los estándares de contenido, visual merchandising y taxonomía para mejorar la conversión, y colaborar con Marketing y Creative en promociones y campañas.
  • Guiar y mentorear al equipo de compradores y merchants junior.

Requisitos clave

  • Título universitario (en negocios o área afín).
  • Experiencia en compras o merchandising, idealmente en bicicletas o retail outdoor.
  • Conocimiento técnico sólido de bicicletas y componentes.
  • Habilidad para analizar datos, pronosticar demanda y manejar presupuestos.
  • Capacidad de negociación y gestión de proveedores.
  • Experiencia o interés en liderar y desarrollar equipos.
  • Disponibilidad para una entrevista presencial obligatoria en las oficinas de Cottonwood Heights, Utah.

¿Por qué considerar esta empresa?

Backcountry destaca historias de sus empleados, celebra logros y ofrece beneficios exclusivos para el mundo outdoor. Ya sea en la sede, en tienda o en remoto, formas parte de un equipo con energía y conexión.

Cómo aplicar

El proceso incluye varias etapas: una entrevista inicial, una tarea breve para llevar a casa que muestre cómo resuelves problemas, entrevistas de panel con el liderazgo de Backcountry, una entrevista presencial obligatoria en la oficina de Cottonwood Heights (quienes no puedan asistir quedarán fuera del proceso), verificación de referencias y oferta. El proceso puede cambiar y se comunicará cualquier ajuste. El empleo está sujeto a una verificación de antecedentes, incluidas las fechas de empleos previos.

¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.

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Fuente: LeverVacante originalmente publicada en Lever. Descripción adaptada por el equipo de Vacantes Remotas.

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