Líder de TI Corporativo

Sobre esta oportunidad

Latino Legends, firma que conecta talento latinoamericano con empresas internacionales, busca para uno de sus clientes —una empresa tecnológica en crecimiento, totalmente remota, con equipos en Estados Unidos, Reino Unido, Sudamérica y Europa— a un Líder de TI Corporativo. Esta persona será la responsable de las operaciones de TI, la seguridad, el cumplimiento, el gobierno de sistemas y la experiencia tecnológica de todos los empleados.

Es un puesto senior con mucha autonomía, que combina ejecución práctica con visión estratégica. Trabajarás de cerca con el SVP de Ingeniería y otros líderes para detectar oportunidades de mejora, definir la estrategia de TI y llevar las iniciativas desde la planeación hasta la implementación.

Perfil buscado

Buscan a un profesional de TI con experiencia que funcione como contribuidor individual senior, no como gerente de personas. No construirás un departamento interno: supervisarás proveedores de servicios administrados (MSP), contratistas especializados y proveedores SaaS, asegurando que cumplan con lo acordado. El rol es aproximadamente 70% operativo y 30% estratégico.

Responsabilidades principales

• Responder por la entrega de servicios de TI para un equipo distribuido globalmente, durante todo el ciclo del empleado (onboarding y offboarding).
• Gestionar relaciones con MSP y contratistas, definiendo alcances, métricas de desempeño y estándares de responsabilidad.
• Intervenir directamente para resolver problemas técnicos cuando sea necesario.
• Garantizar cobertura de soporte en horarios de EE. UU. y Reino Unido/Europa.
• Administrar el ciclo de vida de hardware y endpoints, en entornos Windows y macOS.
• Proponer estrategias de TI, identificar riesgos, duplicidad de software, costos excesivos e integraciones ineficientes.
• Gobernar SaaS y aplicaciones: inventario, licencias, controles de acceso y evaluación de nuevas herramientas.
• Supervisar a los contratistas de administración de CRM y dar gobierno técnico a los sistemas de negocio.
• Gestionar identidad y acceso (SSO, MFA, accesos privilegiados) y liderar de principio a fin el programa de cumplimiento SOC 2.

Requisitos clave

• Experiencia sólida en operaciones de TI corporativas y administración de sistemas.
• Capacidad de trabajar de forma independiente y con buen criterio.
• Experiencia gestionando MSP, contratistas y proveedores SaaS.
• Conocimiento de gestión de identidades, seguridad y cumplimiento (SOC 2).
• Manejo de entornos Windows y macOS.
• Disponibilidad para coordinar soporte con horarios de EE. UU. y Europa.

Cómo aplicar

El proceso de selección incluye estos pasos:

1. Postulación con Latino Legends: completa la solicitud en su sitio web.
2. Cuestionario de preselección grabado: respuestas breves en video para evaluar tu experiencia y comunicación. Los candidatos exitosos se enviarán al ATS del cliente.
3. Entrevista inicial con el equipo de la empresa.
4. Reto técnico inicial: ejercicio de una hora. No se espera que lo termines completo; interesa tu enfoque y cómo resuelves problemas.
5. Entrevista con el gerente de contratación: hablarán de tu reto, tu enfoque y tus decisiones.
6. Entrevista con pares: conocerás a miembros del equipo de ingeniería.
7. Entrevista final con el SVP de Ingeniería.
8. Verificación de referencias: los finalistas deberán dar 2 a 3 referencias profesionales de supervisores, gerentes o líderes anteriores antes de la oferta formal.

Rango salarial

USD 35 - 40, bajo modalidad de contratista independiente de tiempo completo.

¿Te interesa? Aplica directamente desde el enlace de la vacante.